在工厂干了十三年没有社保,可以拿到赔偿吗?

您可以拿到赔偿。依据《劳动合同法》,非过失性辞退需支付补偿,每工作一年补一个月工资。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应得赔偿。
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常见处理方式为协商或仲裁。首选与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁。根据具体情况选择最适合的方式,确保权益得到保障。
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可以索赔。操作如下:1.收集证据,如工作证明、工资单等;2.尝试与单位协商,要求支付补偿及补缴社保;3.协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据材料;4.等待仲裁结果,如不满意可进一步诉讼。

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